虞城县多举措推动退役军人事务工作高质量发

河南经济报记者罗合力通讯员李爱军

年是“十三五”规划收官之年,也是决胜全面建成小康社会的关键之年,虞城县凝心聚力,主动作为,奋发有为,担当善为,多措并举推动全县退役军人事务工作高质量发展。

保质保量全面建成退役军人三级服务体系

虞城县坚持“放管结合、优化服务”,高标准、高质量全力推进退役军人服务保障体系建设,致力打通退役军人政策落实、服务保障“最后一公里”,切实把广大退役军人合法权益维护好、工作和生活保障好。

年8月20日在站集镇召开全县三级服务保障体系建设现场会,大力学习推广新时代“枫桥经验”,不断推进治理体系和治理能力现代化,并将站集镇退役军人服务站创建经验推荐参加省“枫桥式”优秀服务站的评选,推进全县个“枫桥式”服务中心(站)在虞城大地落地生根。

年9月5日,江苏省扬州市退役军人事务局局长带领所属县区的局长慕名到站集镇观摩参观并表示:“你们的退役军人服务站,设施功能健全,工作有章法、有特色,非常值得我们学习。”通过此次交流学习,双方均表示在今后的工作中要加强沟通学习的力度,互学互鉴、取长补短,力争服务好每一名对象、干好每一件工作。

按照“五有”“全覆盖”要求,虞城县已建立退役军人服务中心1个、乡级退役军人服务站25个、村级退役军人服务站个。各级退役军人服务中心(站)按照“分区负责、职责到人、全面覆盖、精准对接”等工作原则,形成了“定格、定人、定责”的服务保障网格体系。为进一步拓宽退役军人服务保障体系的覆盖面和提升军休人员服务水平,虞城县退役军人事务局联合有关部门成立了“退役军人之家”,高标准建成了“三星级”军休服务机构,顺利通过省退役军人事务厅的验收。

用心用情致力服务广大退役军人军属

“非常感谢郑远昌局长、张涛股长和黄冢乡退役军人服务站工作人员,在发现外公郎学斌线索后第一时间与我和家人联系,积极帮助我们与贵州黔南州独山县退役军人事务局沟通祭扫相关事宜,为我们解决往返费用,让我们和外公得以顺利团聚。”虞城县黄冢乡烈士郎学斌的外孙女陈霞说。年9月2日上午,虞城县黄冢乡烈士郎学斌的外孙女陈霞与亲人一行5人带着写有“人民公仆办实事三代梦圆终团聚”的锦旗来到虞城县退役军人事务局,感谢虞城县退役局人事务部门对他们的帮助和贴心服务。

此外,虞城县退役军人事务局认真制定落实退役军人解难帮困制度,组织动员社会力量从财力、人力、物力上帮助困难退役军人解决生活、医疗、住房等方面存在的困难,为生活困难的优抚对象解决救济经费近22.7万元。认真落实一至六级残疾军人医疗保障工作,统一为“三属”和带病退伍军人、老复员军人办理了农村新型合作医疗。结合县域实际,建立了优抚对象医疗费“一站式”结算的新型优抚对象医疗保障体系,更好地解决了优抚对象的医疗难问题。实行局长挂牌督办制,全年接访下访余人次,推动解决24件遗留疑难问题,维护了退役军人的合法权益,促进了社会大局的和谐稳定,被县委政法委评为平安建设先进单位。

年以来,虞城县伤残军人等退役军人和群体代表多次向虞城县退役军人事务局赠送写有“不辞辛苦高度负责任为退伍军人排忧解难”“尽职尽责关爱老兵”“关怀备至心系老兵”和“双拥工作暖人心心系老兵献真情”等字样的锦旗,并纷纷表示:“非常感谢退役军人事务局对我们的关心关怀,办事热情周到,服务用心用情。”

关心关爱认真落实各项优待抚恤政策

及时足额发放各类补助资金。严格落实军人军属、退役军人和其他优抚对象优抚政策,完善军人军属、退役军人和其他优抚对象优抚办法,全年按照政策足额申请发放优抚对象各类补助资金余万元。

积极认真开展走访慰问。利用“八一”“十一”“春节”等重要时间节点走访慰问退役军人,慰问功臣模范余人次,印发春联、挂历、慰问信、退役军人保障法等2.8万余套(本),发送节日短信7.3万余条,累计投入余万元慰问金,做到了走访慰问全覆盖。

军地联合开展送喜报到家活动。“我只是尽了一名军人应尽的职责,想不到组织给我这么高的荣誉,各级领导还特地来看我,今后我会倍加努力,不负党、不负部队、不负父母和各级领导对我的培育和期望,今后无论在哪里工作,我都将永葆军人本色,努力工作,再立新功。”火箭军某团文网中心干事、二等功臣陈世锋激动地说。立功受奖送喜报,不仅送进了军人家庭的大门,更送进了军人军属的心坎,激励了广大有志青年崇军爱军、报效祖国的革命英雄主义精神。虞城县全年开展送立功受奖喜报人次,赠送慰问金29.6万元。

开展“虞城县第一届最美退役军人”评选活动。按照倾斜基层、事迹感人、社会知名度高、群众认可、尊重单位推荐意见、纪监委和公安局法纪审核通过等原则,评选表彰了13名“最美退役军人”,在全县营造了关心国防、尊崇军人的浓厚氛围。为进一步激发广大退役军人贡献力量、实现价值、发挥作用,协调有关部门精心选任“兵支书”,组建了退役军人志愿服务队,并进行了授旗。

从实从严切实做好安置就业创业工作

扎实开展移交安置工作。严格采取双向选择、公开选岗和指令性分配相结合的、以量化评分为主要依据的退役军人安置办法,接收安置符合政府安置政策退役士官28人。

多举措促进退役士兵就业创业。通过开展线上和线下招聘活动、推荐就业岗位、开展技能培训和学历升级、积极筹建教育培训基地、积极争取国家对退役军人就业创业一系列政策优惠扶持等,努力打造精准化、个性化服务模式,为退役军人群体就业创业服务。年以来,组织全县退役军人参加线上和线下专场招聘会3场,累计提供就业岗位多个,签署就业意向约多人。参加高职扩招录取22人,开展各类学历提升和技能培训余人,进一步提高了退役军人就业创业能力。

稳步推进部分退役士兵社会保险接续工作。部分退役士兵社会保险接续工作开展以来,虞城县退役军人事务局采取联席会议推动、全员覆盖通知、个别案例协调、个人精准核实等措施,高质量推动退役士兵社保接续工作。截至去年年底,共录入条退役士兵信息,养老保险已审核人,经核查社保推送税务部门人数人,税务部门出票缴费人数人,缴费完成率%。虞城县在全市涉及人数最多的情况下,工作完成情况最好,多次受到市退役军人事务局主要领导的表扬。

年,虞城县将多层次、多角度宣传贯彻退役军人保障法,尊法、学法、用法、守法,维护退役军人合法权益,进一步营造依法尊崇关爱退役军人的社会氛围。健全移交安置机制,提高安置质量,强化安置保障,推动“阳光安置”。完善教育培训体系,加强就业创业扶持,促进退役军人精准有效就业和成功创业。完善“让军人成为全社会尊崇的职业”军地合力工作机制,推动虞城退役军人事务工作更加出彩。



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